Vertrauenskultur – eine von sieben Stellschrauben für New Work
Unternehmenskultur ist das, was man spürt, wenn man mit einem Unternehmen in Kontakt kommt: Wie ist die Stimmung? Wie sind...
Lesefutter Verlosung! 3 x „New Work Unplugged“ zu gewinnen!
Noch bis morgen, bis zum 26. Juni, läuft die Verlosung von 3 x geballten New Work Einblicken mit den 7...
So funktioniert Working Out Loud: Einblicke von Katharina Krentz
Katharina Krentz gehört zu den WOL-Pionierinnen in Deutschland. WOL - das steht für Working Out Loud, eine noch recht junge...
Aktuelle Leseprobe aus dem Buch „New Work Unplugged“
Für die Recherchen zu meinem Buch „New Work Unplugged“ habe ich mit zahlreichen Unternehmen gesprochen und habe unglaublich viele Einblicke...
New Work: Eine neue Leadership Haltung für die VUCA World
Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity – die “VUCA World” beschreibt die Herausforderungen unserer modernen Welt. Die Unternehmens- und Arbeitswelt ist in Bewegung...
New Work – und dann ist alles gut?
Wir sprechen zwar oft von der Zukunft der Arbeitswelt, doch ganz ehrlich: wir sind schon mittendrin. Gestalten sollten wir die...
Kann Arbeit(en) auch anders gehen? Hier geht’s zur New Work Leseprobe!
Flexibles und mobiles Arbeiten, neue Arbeits- und Projektmanagementformen, moderne Führungsstile, mehr Kommunikation, neue Arten des Lernens in Organisationen. All das...
Einfach machen! Design Thinking bei T-Systems.
Mit Design Thinking Methoden den Kunden direkt ins Boot holen, agile Methoden ausprobieren und damit beste Erfahrungen machen: T-Systems rief...
Philosophie statt Regeln. New Work bei trivago.
Das Düsseldorfer Unternehmen trivago, eine globale Hotelsuchplattform, ist seit der Gründung 2005 auf über 1.500 Mitarbeiter gewachsen und mit 55...
Culture eats Strategy… Die Bedeutung von Werten im agilen Arbeiten.
Jeder der sich mit dem Thema agiles Arbeiten und Scrum näher beschäftigt, stößt schnell auf die zu Grunde liegenden Werte....
